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Ensemble on va plus loin
Ensemble on va plus loin, le bulletin d'information de la Fédération Protection Sociale et Emploi
 
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Amicalement

jean pierre MOREAU webmaster pse cftc

 

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INC maladie du 10 juillet 2020

Vous trouverez ci-joint notre compte rendu de réunion CFTC , de l’INC en date du 10 juillet

INC retraite 02 juillet 2020

La CFTC prend acte de la décision unilatérale de l’Employeur d’attribuer une prime au personnel de la Sécurité
Sociale. Nous regrettons cependant que les modalités d’attribution de cette prime soient variables selon les
Branches. Nous souhaitons rappeler les principes défendus par la CFTC : une prime équitable et uniforme pour TOUS
les salariés de la Sécurité Sociale.

Prime COVID 30.06.2020

Vous trouverez en pièce jointe le compte rendu de la réunion d’instance qui s’est déroulée hier sur la question des attributions de la prime COVID au sein des organismes de sécurité sociale.
Comme nous le craignions, la prime revêt des modalités très disparates d’une branche à l’autre, ce qui n’était pas du tout la demande CFTC ! Pour nous cette prime, ou ces primes (nous n’étions pas hostiles à l’idée de deux niveaux de primes) était la traduction d’un effort collectif, d’adaptation et de service rendu à la population ; visiblement nos directeurs nationaux en ont une traduction personnelle, « par branche » par catégorie d’employés par montant ce qui divise et qui risque de créer des tensions dans nos organismes déjà bien mis à mal par la crise, et par les efforts à fournir pour revenir à une situation normalisée.

Principe d'une prime 23.06.2020

Comme vous le savez , nous demandons depuis le début auprès des instances nationales et du Ministre, l’octroi d’une prime pour tous les salariés de toutes les branches.

Finalement après de nombreuses tergiversations, le principe même d’une prime a bien été retenu par les DG des Caisses Nationales.

Cependant , nous maintenons  la pression pour que cette prime soit versée à tous les salariés d’un même organisme et sur l’ensemble des régimes, considérant que c’est le collectif que nous souhaitons voir récompensé, les efforts des uns n’ayant été possibles que par les efforts des autres, et les adaptations intenses sur la période sur de nombreux plans.

Les modalités ne sont pas encore clairement établies. Il semblerait que les DG des branches ne soient pas en phase entre eux, certains souhaitant la verser au plus grand nombre … d’autres privilégiant une petite partie des personnels.

Vous vous en doutez, nous argumentons depuis le début, pour un traitement équitable, dans une vision interbranche, afin que nos salariés ( agents, cadres, agents de direction et agents comptables) se sentent gratifiés et que ce geste de reconnaissance soit le plus large possible.

Nous y verrons plus clair dès le lundi 29 juin puisque nous aurons une réunion proposée par l’Ucanss et les caisses nationales.

Ci-dessous l’invitation aux Organisations Syndicales faite par l’UCANSS pour présenter les modalités de versement.

 

Madame, Monsieur le Président,
Madame, Monsieur le Secrétaire général,


 Je vous invite à participer à une réunion d’informations et d’échangesrelative au versement d’une prime exceptionnelle liée à la crise sanitaire.Cette réunion se tiendra le lundi 29 juin 2020 à 11h00 en audioconférence.
Ouverture de la conférence et introduction par le Directeur de l’Ucanss Présentation des modalités de versement de la prime exceptionnelle par chacune des caisses nationales Réponses aux questions des organisations syndicales.

Avec amitié,

C. Lecerf, F. Belouze et toute l’équipe des négociateurs,

commission nationale santé au travail de juin 2020

Beaucoup de sujets importants lors de cette réunion, des sujets communs aux branche, et qui nécessiterait plus de temps et d’approfondissement en instance, pour travailler ces sujets ;


Ce Compte Rendu  peut vous servir localement pour communiquer ou intervenir sur les sujets de préoccupations, télétravail, plateforme, intégration des personnels au sein de nos organismes, handicap et insertion professionnelle, management, et bien sûr mesures sanitaires, réouverture des accueil

mouvement 16.06.2020

Compte-tenu du contexte actuel, la Fédération CFTC Protection Sociale et Emploi ne
s’associe pas à l’appel à la grève du 16 juin 2020 spécifique aux personnels soignants.
Ceci dit, la CFTC soutient toutes leurs revendications !!!

Intéressement et Percoli

Deux bonnes nouvelles au cours de cette réunion nationale, consacrée à l’intéressement et au percoli :

L’évolution de la position  du Comex sur les absences pénalisantes  au regard de l’intéressement :

Les périodes de dispense d’activité ou d’arrêt de travail nées de la crise sanitaire liée à l’épidémie de Covid 19 entre le 16 mars 2020 et le 10 mai 2020 sont assimilées à des périodes de présence pour le calcul et le versement de l’intéressement.

 

Et bien sur le principe d’une prime exceptionnelle à l’ensemble des salariés de la sécurité sociale ;

Deux sujets que notre fédération CFTC PSE, et le SNADEOS, ont porté et revendiqué dès les premières séances de négociations nationales,

Nous sommes heureux d’avoir pu « obtenir » ces accords , dans un contexte plutôt très fermé !
INC Maladie 27.05.2020

Le compte rendu express de la réunion d’hier  de la branche maladie ;

Voici  l’extrait qui est le plus attendu, et qui fixe donc le principe d’une prime pour nos personnels des établissements , ainsi que le principe d’une prime pour les personnels de la sécurité sociale. (paiement à l’été)

Ces primes nous les avons demandées, et nous avons porté nos interpellations à notre ministre OLIVIER VERAN,

Notre message a été repris dans la presse spécialisée, et nous avons fait bougé les choses, signe que notre syndicalisme constructif et de dialogue est la seule voix pour négocier !

 

Nous sommes tous à vos côtés, pour vous défendre et vous représenter , avec conviction et ardeur.

Intéressement 26.05.2020

Voici le compte rendu de notre réunion qui s’est tenue hier avec l’Ucanss, sur l’intéressement

Courrier Ministère 13.05.2020
Monsieur le Ministre,
Avec le déclenchement de l’état d’urgence sanitaire dans le cadre de la lutte contre la pandémie Covid-19, l’ensemble
des organismes de Sécurité Sociale a été mis à rude épreuve afin de maintenir ses fonctions d’amortisseur social si
essentielles en une telle période. .....
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